Specjalista / Specjalistka ds. Rozliczeń Badań Klinicznych

• 
  
  
• Analiza propozycji budżetów badań klinicznych oraz weryfikacja protokołów pod kątem procedur opcjonalnych i wyceny świadczeń medycznych wymaganych w ramach badania.
  
  
• Przygotowywanie kalkulacji finansowych uwzględniających koszty wszystkich procedur medycznych przewidzianych w protokole badania.
  
  
• Weryfikowanie finansowego sposobu realizacji badań klinicznych, w tym na podstawie comiesięcznych zestawień odbytych wizyt przekazywanych przez Głównego Badacza.
  
  
• Współpraca przy wystawianiu faktur związanych z realizacją umów o badania kliniczne oraz prowadzenie rejestru wystawionych faktur.
  
  
• Kontrola prawidłowości i terminowości płatności wynikających z realizowanych umów o badania kliniczne.
  
  
• Przygotowywanie zestawień przychodów z tytułu badań klinicznych, z uwzględnieniem opłat administracyjnych.
  
  
• Bieżące monitorowanie kosztów związanych z realizacją badań klinicznych.
  
  
• Współpraca z właściwymi działami poszczególnych szpitali w zakresie możliwości finansowania przez Narodowy Fundusz Zdrowia świadczeń opieki zdrowotnej realizowanych dla pacjentów uczestniczących w badaniach klinicznych.
  
  
• Przygotowywanie rozliczeń wykonanych procedur medycznych zgodnie z zawartymi umowami oraz określonymi w nich ramami czasowymi współpracy ze Sponsorem.
  
  

• 
  
  
• Wykształcenie wyższe, szczególnie mile widziane ekonomiczne, finansowe lub pokrewne.
  
  
• Doświadczenie w obszarze finansów, rozliczeń, fakturowania, kontroli kosztów lub budżetowania.
  
  
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
  
  
• Bardzo dobra znajomość programu MS Excel oraz umiejętność pracy z systemami informatycznymi.
  
  
• Samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy.
  
  
• Dokładność, terminowość i rzetelność w przygotowywaniu dokumentacji.
  
  
• Umiejętność efektywnej współpracy w zespole.
  
  

• 
  
  
• Zatrudnienie w stabilnej instytucji publicznej o ugruntowanej pozycji i wysokim prestiżu
  
  
• Pracę w doświadczonym zespole
  
  
• Pakiet świadczeń pracowniczych
  
  
• Możliwość udziału w szkoleniach oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych
  
  

Informacje, o których mowa w art. 18 (3ca) Kodeksu Pracy, tj. o wynagrodzeniu na umowę o pracę, jego początkowej wysokości lub przedziale oraz rodzaju i wysokości innych świadczeń związanych z pracą, przyznawanych pracownikom/pracownicom w formie pieniężnej lub w innej formie niż pieniężna, a także o odpowiednich postanowieniach regulaminu wynagradzania, pracodawca przekaże przed nawiązaniem stosunku pracy.

• 
  
  
• CV
  
  
• List motywacyjny
  
  
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w związku z udziałem w konkursie oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych według załączonego wzoru pobierz
  
  

Dokumenty aplikacyjne prosimy przesłać do 22 września 2026 r. elektroniczne poprzez przycisk aplikowania.